离职申请书签了字是否已经离职
签字确认离职申请书并不意味着已经正式辞职。
1.在辞职步骤中，仅仅提交并签字确认离职申请书只不过其中的一个环节。
（1）事实上，辞职涉及多个重点环节，包含但不限于工作的详细交接、财务情况的精确核对与社保有关的人事变动等。
（2）只有当这类步骤全部完成并经过公司确认后，才能正式宣告辞职。
2.即便在签字确认离职申请书之后，职员仍需要继续履行工作职责，直到正式辞职日期到来。
（1）假如职员在签字确认后擅自辞职，或许会被视为违反公司规定，并可能承担相应的法律责任。
（2）因此，签字确认离职申请书并不意味着已经辞职，而是开始了辞职的步骤。
2、辞职是不是立即生效
辞职申请签字后并不立即生效。
1.在大部分状况下，辞职是一个需要肯定时间来完成的过程。
2.这个过程包含与公司进行辞职面议、办理辞职手续、进行工作交接等。
3.只有在这类步骤都完成后，辞职才会正式生效。
4.具体的辞职生效时间也会遭到公司规定、劳动合同条约与有关法律法规的影响。
因此，在辞职申请签字后，职员需要耐心等待企业的公告，并根据企业的需要完成有关手续。更多辞职有关的问题，譬如怎么样合法维护我们的权益，都可以在找法网上找到答案。
